Bewust leiderschap voor echte leiders van nu én de toekomst

Wil je een echte leider van nu én de toekomst worden?

De wereld is in verandering en vraagt om nieuwe vormen van leiderschap en nieuwe systemen. Maatschappelijk bewustzijn is een must voor bedrijven: hoe positioneer jij jezelf als leider en je bedrijf in deze tijd van verandering?

Jij als bewuste leider maakt echt verbinding met je omgeving. Echt in contact staan met de maatschappij om je heen. Niet alleen vanuit theorie en leuke case studies een trucje uitoefenen maar vanuit authenticiteit, vertrouwen, integriteit en bewustzijn handelen en zijn. Dat is wat de wereld nu nodig heeft in deze tijd van ingrijpende maatschappelijke veranderingen en toenemende ongelijkheid. Stevige, integere leiders die vanuit vertrouwen denken in termen van verbinding en oplossingen. Waar ruimte is voor creativiteit om samen een betere toekomst te creëren. In balans met de maatschappij om hen heen. Word ook een Playful Business Leader: een bewuste leider van nu én de toekomst!

Succesverhalen lezen

Onze diensten

Top Executive Coaching

Wil je je persoonlijk leiderschap versterken? Wil je graag een bewust(er) leider worden? Dan kan onze individuele coaching gericht op jouw professionele groei en persoonlijke ontwikkeling iets voor jou zijn.

meer lezen

Trainingen

Hoe word je een bewuste leider van nu én de toekomst? Welke vaardigheden hebben deze nieuwe leiders nodig? Leer in onze trainingen en workshops meer over allerlei aspecten van bewust leiderschap die jou helpen in je professionele groei en persoonlijke ontwikkeling. Zowel op locatie als online.

meer lezen

De Playful Business
Leaders leergang

Een hoogstaand erkend leiderschapstraject dat jou in een jaar een échte leider van nu én de toekomst maakt. Niet een standaard programma om af te vinken op je CV, maar een programma dat je op veel diepere niveaus raakt en een heel mooi mens én bijzonder leider maakt. Waarom? Omdat het je bewustzijn vergroot vanuit een diep zelfvertrouwen en een diepe drive om veel meer vanuit verbinding te gaan leiden en bij te dragen aan onze maatschappij.

meer lezen

Een uniek leiderschapstraject met enorme diepgang

Sophie van den Arend
Manager Marketing Shell Fleet Solutions

Meer recensies

Playful Leadership:
Bewust leiderschap in de praktijk!

Sterk zelfbewustzijn en zelfvertrouwen

Je eigen talenten
kennen

Sterk
reflectievermogen

Effectief
samenwerken

Middenin de maatschappij
staan

Anderen in hun kracht
zetten

Ik ben mezelf écht tegengekomen, dat was voor mij het meest onverwacht

Nicole van Rij, Sales en
Marketing Director Informed Group

Meer recensies

Wat is bewust leiderschap?

Leiders van nu én morgen hebben nieuwe skills nodig. Vanuit een sterk bewustzijn van jezelf, van de mensen om je heen en van de maatschappij waarin je leeft.

Bewust leiderschap. Wat betekent dat?

Goed in verbinding staan met je omgeving, met de maatschappij om je heen
Leiden vanuit authenticiteit, vertrouwen, integriteit en bewustzijn
Denken in termen van verbinding en oplossingen
Minder vanuit ego handelen maar vanuit zelfvertrouwen en zelfbewustzijn
Je niet van je pad laten brengen door allerlei overtuigingen, gedachten, angsten en andere mensen
Jezelf stevig in kaart hebben en kunnen spelen met je eigen talenten en krachten
Kritisch kunnen reflecteren op jezelf en de ander
Anderen in hun kracht kunnen zetten met mensgericht leiderschap
Empathie en begrip voor maatschappelijke thema's

Dit maakt jou een succesvolle, inspirerende, aanstekelijke en geliefde leider, waar je ook bent. Een echte Playful Business Leader!

Diensten bekijken

Een ontzettend waardevolle, leerzame en nederige must-have ervaring

Laura van Rijn
Sr. Deal Lead Low Carbon Fuels Feedstock NBD at Shell

Meer recensies

Het traject met het mentorkind heeft mij erg verrast

Erik Verbruggen
Projectontwikkelaar Vink Bouw BV

Meer recensies

Wie zijn er al Playful Business Leader?

'De Playful Leaders leergang heeft mij veel inzichten gegeven over de manier van communiceren. Zo ben ik echt gaan leren dat de communicatiestijl een grote rol kan spelen, niet alleen in werk maar ook in je privé-leven. Ik begrijp nu beter waarom mensen soms bepaalde dingen zeggen (en hoe) en dat het bijvoorbeeld vaak vanuit een behoefte of emotie in plaats vanuit een persoonlijke intentie. Hier heb je niet alleen nu, maar voor de rest van je leven wat aan!'

Marit Maxwell, Digital Community Manager bij NLC Health
'Je kunt zoveel meer creëren op een werkvloer door een verbindende manier van communiceren waarbij iedereen in zijn waarde wordt gelaten. De trainingen van de Playful Business Leaders leergang geven goede handvatten om op een constructieve manier met elkaar in gesprek te gaan. Het laat je met beide benen op de grond zetten en laat je kritisch nadenken over hoe je van betekenis kan zijn voor een ander!'

Dominique Gevers, Deynoot International Network Manager, Provider relations bij Eurocross Assistance
'Ik heb deze leergang als zeer rijk en inspirerend ervaren. Voor mij vormde het een mooi programma waarin diverse theorieën en methodes werden gecombineerd met praktische oefeningen en ervaringen. Het heeft mij weer extra verdiepende en toepasbare inzichten gegeven als Playful Business Leader. '

Jeroen Pol, Team Manager Ontwikkeling, Nationale Politie
‘De mogelijkheid om mij verder te kunnen en mogen ontwikkelen als inspirerende leider en de tegelijkertijd iets terug te mogen geven aan de maatschappij sprak mij gelijk erg aan. Alhoewel ik meerdere coaching, mentoring en opleidingen heb mogen volgen, kan ik Playful Business Leaders aanbevelen. Dit omdat ik veelvuldig terug hoor dat ik een aangename en meer playful leiderschap heb laten zien de laatste maanden. Een groter compliment kun je denk ik niet krijgen.'

Nicole van Rij, Sales en Marketing Director Informed Group
'Playfull Business Leaders has given me a broader insight in connecting communication, transactional analyses, coaching & mentoring and talent drivers (TMA). As a business leader it has expanded my horizon how to translate my leadership skills into a playful and inspiring mentor and vice versa. A valuable and inspiring learning experience on how to orchestrate your business drivers, social consciousness and enriching a mentee's life. We rise by lifting others!'

Shamla Nandoe, Manager Unilever
'Een geweldige combinatie van zingeving en het ontwikkelen van coaching- en leiderschapskwaliteiten. Playful Business Leaders heeft mij geleerd hoe ik effectiever kan communiceren door middel van kennis over onder andere transactionele analyse en geweldloze communicatie. Mijns inziens is het Playful Business Leader traject voor elke professional, ongeacht sector, een ontzettend waardevolle, leerzame en nederige must-have ervaring.'

Laura van Rijn, Sr. Deal Lead Low Carbon Fuels Feedstock NBD at Shell
‘Ik doe mee met de leergang Playful Business Leaders om mezelf te ontwikkelen op het gebied van communicatie en verbinding én ik op maatschappelijk vlak impact wil maken op een ander. De leergang spreekt me aan omdat er een diverse groep is qua deelnemers vanuit verschillende achtergronden en werkgebieden, dit geeft een breed perspectief in ervaringen.’

Erik Verbruggen, Vink Bouw B.V.
‘Heel mooi om in het Playful Business Leaders programma niet alleen de kans te krijgen om een mentorkind te begeleiden, maar hier vooral zelf ook veel van te leren. Het is een waardevolle combinatie van ‘pay it forward’ én ontwikkeling. Zowel in de interactie met mijn mentorkind Anna, de trainingen, als met de diverse groep mentoren. Ik raad iedereen aan om zelf ook een Playful Business Leader te worden.’

Marjolein Boer, Oprichter Maritime Sisters
‘Ik heb mijn leiderschapsvaardigheden op meerdere vlakken en niveaus kunnen verdiepen. Het programma heeft waardevolle inzichten en tools aangereikt op het gebied communicatie, groei mindset, en inclusief leiderschap. Ik heb mij het afgelopen jaar echt kunnen ontwikkelen. Door concreet te maken wat verbindend leiden voor mij betekent, onder andere door de 1-op-1 coaching, heb ik hiermee concrete resultaten bereikt.’

Sophie van den Arend, Shell