The Playful Business Leaders: zinvol leiderschap van nu én de toekomst. Wat bedoelen we daarmee? Als Playful Business Leader ben je een bruggenbouwer die z’n eigen kracht kent en de ander in z’n kracht kan zetten, bewust en vol zelfvertrouwen. Je staat als leider sterk in je schoenen en in contact met je hart. Kortom, authentiek leiderschap.

The Playful Business Leaders: Meaningful leadership programme for today’s & tomorrow’s leaders biedt een unieke combinatie van enerzijds een hoogstaand CRKBO-erkend leiderschapstraject met trainingsdagen, coaching en intervisie, en anderzijds mentorschap van een kind met minder kansen.

Het leiderschapstraject bestaat uit:

• Ken jezelf: je leert jezelf analyseren en bewuster te handelen door theoretische kennis van en oefenen met transactionele analyse, cognitieve gedragstherapie, kernkwaliteiten, groei mindset, coachingstechnieken, interculturele communicatie en verbindende communicatie.

• Begrijp de ander: met transactionele analyse en verbindende communicatietechnieken leer je de ander beter analyseren en begrijpen. De mens achter het gedrag zien is de basis voor betere communicatie.

• Verbind en communiceer effectief: nu je jezelf en de ander beter begrijpt en handelingsbekwaam bent geworden in het kiezen hoe je communiceert en verbindt met de ander, kun je dit bewuster doen en daarmee effectiever communiceren en leidinggeven.

Waarom de combinatie van hoogstaande professionele training met het mentorschap van een kind?

• Jouw mentorkind accelereert jouw persoonlijke- én professionele ontwikkeling! Als je met een kind uit een heel andere wereld dan die van jou communiceert, móét je wel nadenken over wie je zelf bent en hoe je écht contact kunt maken.

• Je relativeringsvermogen, reflectievermogen en empathie worden versterkt. Je mentorkind zal je hoogstwaarschijnlijk nieuwe perspectieven geven omdat je mentorkind een andere belevingswereld en leefomgeving heeft.

• De kans is groot dat je mentorkind thema’s in jou wakker maakt die ook spelen op je werk en thuis. Dit zijn uitnodigingen om naar jezelf en je omgeving te kijken en daardoor te groeien als professional en als mens. Dat weten we uit ervaring want het gebeurt bij elke deelnemer.

• Het is in deze tijd van grote maatschappelijke uitdagingen voor elk bedrijf essentieel om midden in de maatschappij te staan. Bewust van zijn omgeving. Jouw ervaring met je mentorkind zal je een rijker mens en professional maken die midden in de maatschappij staat vol kracht, empathie en zelfvertrouwen.

In deze leergang leer je hoe je een echte leider van nu én de toekomst wordt. De trainingen geven je wetenschappelijke kennis en praktische tips die je gelijk kunt inzetten in je werk en kunt oefenen in je mentorrol. Jouw tijdsinvestering levert dus niet alleen iets op voor jezelf maar ook voor een kind, jouw carrièremogelijkheden, jouw bedrijf en de klanttevredenheid!